Expertin für Personalentwicklung und Recruiting, Führungskraft und deine Entwicklungskomplizin. 

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Ich arbeite seit über zehn Jahren im Personalbereich und durfte als Führungskraft bereits für verschiedene Teams Verantwortung übernehmen.

Neben einem Studium in International Business und Wirtschaftspsychologie bin ich zertifiziert als Systemischer Coach von der Coachingakademie Hamburg.

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Meine Arbeit ist geprägt durch meine Werte: Lösungsorientierung, Begeisterungsfähigkeit und Kreativität. Dazu kommt eine ordentliche Portion Pragmatismus sowie viel Empathie und Ruhe in der Zusammenarbeit. 

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Als Coach begleite ich Talente auf ihrem Weg durch den Führungsdschungel. Sei es in der Vorbereitung auf eine Rolle mit Verantwortung und Leitungsfunktion oder die Begleitung in der Führungsposition. 

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Was ist meine Motivation?

Im Alter von 29 Jahren wurde ich das erste Mal Führungskraft und erkannte, wie wichtig Selbstreflexion, der Austausch über die neue Rolle und der Umgang mit all den Erwartungen ist. In meinem persönlichen Umfeld erlebe ich immer wieder, wie unvorbereitet viele in ihre erste Führungsrolle gehen (müssen) und wie wenig Ressource zum Ankommen in der neuen Rolle vorhanden ist. 

Daraus entwickelte sich mein Wunsch und meine Motivation: Talente in ihrer neuen Führungsrolle zu stärken.

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Bereits während meines Masterstudiums der Wirtschaftspsychologie lernte ich mehr über Coaching. Das Thema ließ mich nicht los und ich entschied mich als Führungskraft, eine berufsbegleitende Ausbildung zum systemischen Coach zu absolvieren. Diese einjährige Erfahrung war eine der bisher prägendsten und lehrreichsten Zeiten in meinem Leben – seitdem begleitet mich Coaching als eins meiner Herzensthemen.  

 

Ich lebe mit meiner Familie in Hannover.